دانلود پروژه بررسی الگوهای خلاقیت و نوآوری با فرمت ppt قابل ویرایش

محتوای این فایل شامل دانلود پاورپوینت پروژه بررسی الگوهای خلاقیت و نوآوری با فرمت ppt قابل ویرایش در 13 اسلاید تهیه و تدوین گردیده است.

دانلود پروژه بررسی الگوهای خلاقیت و نوآوری با فرمت ppt قابل ویرایش

دانشجویان ارجمند و کاربران گرامی محتوای این فایل شامل دانلود پاورپوینت پروژه بررسی الگوهای خلاقیت و نوآوری با فرمت ppt قابل ویرایش در 13 اسلاید تهیه و تدوین گردیده است. در صورت تمایل می توانید این فایل ارزشمند را از فروشگاه سایت خریداری و دانلود نمایید. پس از اتمام فرایند خرید لینک دانلود قابل مشاهده و دانلود میباشد و یک لینک دانلود هم به ایمیل شما ارسال خواهد شد که به مدت یک هفته در ایمیل شما فعال خواهد ماند. پس در هنگام خرید در نوشتن ایمیل خود دقت کامل را نمایید تا در دریافت فایل با مشکل مواجه نشوید. در زیر قسمتهایی از متن فایل را مشاهده میکنید.

دانلود پروژه بررسی الگوهای خلاقیت و نوآوری با فرمت ppt 

فهرست مطالب پاورپوینت:

گروه اسمی

الگوبرداری از طبیعت

همکاری زنبوری

رهبری گرگ

تفکر موازی

تسهیل بخشیدن در خلافیت و نوآوری

تکنیک گروه اسمی یا NGT  روشی ساختاری برای اجرا کردن بهتر جلسات تحرک مغزی است. این تکنیک تعریف‌شده است تا بتواند مشارکت همه اعضای گروه را تضمین کند. درواقع با استفاده از این تکنیک، می‌توان مطمئن شد که همه اعضای گروه نظرشان را گفته‌اند و کسی بدون نظر جلسه را ترک نکرده است.

در تکنیک گروه اسمی، افراد تیم بعد از اینکه در جلسه طوفان مغزی ایده‌هایشان را نوشتند، شروع به انتخاب ایده مورد علاقه خودشان از میان ایده‌های ارائه‌ شده می‌کنند. در پایان جلسه پیشنهاد‌های کل گروه با استفاده از سیستم امتیاز دهی مورد بحث قرار می‌دهند.

هر ایده‌ای که امتیاز بیشتری به دست بیاورد، می‌تواند به‌ عنوان خروجی نهایی جلسه مورد استفاده قرار بگیرد. در واقع این تکنیک، مبتنی بر امتیاز و اولویت گروه است. در نظر بگیرید که:

1) هدف اصلی از اجرای NGT روشن شدن بحث است، نه حل اختلاف‌ نظر

2) بحث باید بین همه ایده‌ها به‌ صورت متوازن و متعادل توزیع شود

3) اگر وایت برد ما از ایده‌ها پر شد، باید ایده‌ها را دور تا دور اتاق جلسه بنویسید تا همه ایده‌ها قابل‌ نمایش باشند.

چه زمانی از NGT  استفاده کنیم؟

یکی از بهترین مواقعی که می‌توان از تکنیک گروه اسمی استفاده کرد، مواقعی است که در گروه شما، اعضایی وجود دارند که بیش از سایرین حرف می‌زنند و درواقع فرصت ابراز عقیده را از باقی اعضا می‌گیرند. با این تکنیک می‌توان سهم مشارکت در گروه را بهتر تقسیم کرد.

مطالعه بیشتر