دانلود فایل آموزش تربیت مشاور تحصیلی شغلی ویرایش جدید با فرمت ppt

محتوای این پست دانلود فایل پاورپوینت آموزش تربیت مشاور تحصیلی شغلی ویرایش جدید با فرمت ppt قابل ویرایش در 23 اسلاید تهیه گردیده است.

دانلود فایل آموزش تربیت مشاور تحصیلی شغلی ویرایش جدید با فرمت ppt

دانشجویان ارجمند و کاربران گرامی محتوای این پست دانلود باکیفیت ترین و جامع ترین فایل پاورپوینت آموزش تربیت مشاور تحصیلی شغلی ویرایش جدید می باشد که با فرمت ppt در 23 اسلاید قابل ویرایش تهیه و تدوین گردیده است. در صورت تمایل می توانید این فایل ارزشمند را از فروشگاه سایت خریداری و دانلود نمایید. پس از اتمام فرایند خرید لینک دانلود قابل مشاهده و دانلود میباشد و یک لینک دانلود هم به ایمیل شما ارسال خواهد شد که به مدت یک هفته در ایمیل شما فعال خواهد ماند. پس در هنگام خرید در نوشتن ایمیل خود دقت کامل را نمایید تا در دریافت فایل با مشکل مواجه نشوید.

فهرست پاورپوینت آموزش تربیت مشاور تحصیلی شغلی:

تعریف راهنمایی و مشاوره

تعریف مشاوره تحصیلی

استاندارد های حرفه ای مشاوران تحصیلی

آسیب شناسی تحصیلی

زیربنای نظری

طبقه بندی اسیب های تحصیلی

بخشی از متن:

محتوای اسلاید 4

راهنمایی و مشاوره

راهنمایی: به معنای هدایت کردن و ارشاد کردن است و بیشتر جنبه پیشگیری از وقوع مشکل دارد و بینش فرد را درزمینه ای افزایش می دهد. راهنمایی به افراد کمک می کند توانایی ها و علایق خود را کشف کند و از این طریق قادر می شوند مشکلات خود را حل کنند.

مشاوره : مشاوره، فرایندی تخصصی‌تر است که در آن، مشاور با استفاده از دانش و مهارت‌های خود، به فرد کمک می‌کند تا مشکلات عاطفی، رفتاری یا بین فردی خود را شناسایی و حل کند. مشاوره، بر خلاف راهنمایی، بیشتر جنبه روان‌شناختی دارد و به فرد کمک می‌کند تا با خودآگاهی بیشتر، به حل مسائل خود بپردازد و در نهایت، به رشد و شکوفایی برسد.

محتوای اسلاید 10

جدیدترین طبقه بندی از نظر ساویکاس (2015)

پارادایم راهنمایی: بر زمان گذشته و کشف خود تاکید می کنند مثل خصیصه عامل پارسونز – تناسب شخص و محیط هالند

پارادیم رشدی: بر زمان حال و رشد خود تاکید می کنند مثل رشد سوپر و محدویت و سازش گاتفردسون

پارادایم طراحی: بر اینده و خلق خود تاکید می کنند مثل راه حل مدار میلر، سازه گرایی ساویکاس ، حکایتی کوکران

محتوای اسلاید 13

نظریه سازه گرایی مسیر شغلی ساویکاس

نظریه ساویکاس، که با عنوان «نظریه ساخت‌گرا مسیر شغلی» نیز شناخته می‌شود، یکی از مهم‌ترین و تأثیر گذارترین نظریه‌های مشاوره شغلی در قرن بیست و یکم است. این نظریه، با رویکردی سازه‌گرا، به افراد کمک می‌کند تا داستان زندگی شغلی خود را بسازند و با تغییرات مداوم دنیای کار سازگار شوند.